Найдено 30 директоров по рекламе

Природа страха сотрудников: почему происходит сопротивление изменениям

Сопротивление изменениям - это явление, знакомое каждому руководителю. Оно может проявляться в различных формах, от открытого саботажа до пассивного сопротивления. Существует две основные причины, по которым коллектив может противостоять изменениям в организации, давайте разбираться. Итак: 1. В команде есть действительно некомпетентные сотрудники, которые саботируют изменения. В команде есть компетентные сотрудники, однако у них есть некий страх перед изменениями. Важно отметить, что люди, которые действительно хорошо знают своё дело, никогда не боятся изменений. Они стремятся искать улучшения через усердную работу и дополнительное обучение. Их не пугает смена парадигмы; напротив, они воспринимают её как возможность для роста и развития. Однако страх перед заменой и ненужностью часто становится основным двигателем сопротивления изменений среди не квалифицированных сотрудников. Изменения ими воспринимаются как спонтанные решения, которые «уж точно ни сейчас, ни потом не помогут». Метод «и так сойдёт», известный по знаменитому советскому мультфильму, стал бичом для многих бизнесов. Этот подход подразумевает минимальные усилия, отсутствие стремления к улучшениям и ответственности. Когда сотрудники думают: «Зачем что-то менять, если и так сойдёт?», это может стать серьезной преградой на пути к цели бизнеса. Такой подход не только тормозит развитие компании, но и приводит к тому, что талантливые сотрудники теряют мотивацию и уходят. Важным моментом в начале изменений является выстроенная система в бизнесе, без которой любые изменения могут оказаться неэффективными. Система позволяет понять, как новые процессы или технологии вписываются в общую картину работы компании. Она помогает избежать ситуации, когда внедрение нового инструмента оказывается бесполезным из-за отсутствия понимания его применения у сотрудников с несоответствующей компетенцией. Чтобы избавиться от подхода «и так сойдёт» и добиться высоких результатов, необходимо строить сильные команды. Руководителю следует поощрять сотрудников, делиться своими идеями и переживаниями относительно изменений, а также активно участвовать в процессе их внедрения. Компетентные специалисты будут искать возможности для улучшения и оптимизации процессов, а не сопротивляться изменениям. Природа страха оказаться заменённым и ненужным требует внимания со стороны руководителей. Понимание причин сопротивления изменениям — ключ к успешному управлению процессами трансформации в компании. Построение сильных команд, формирование организационной культуры, поддержка обучения и открытости помогут создать атмосферу доверия и уверенности. Только так можно добиться поставленных целей и избежать подхода «и так сойдёт», который тормозит развитие бизнеса и способен его погубить. hr #сопротивлениеизменениям #итаксойдет #команда #систематизациябизнеса #организационнаякультура

Калмыкия 😍 калмыкия #путешествиясромановыми

Как выбрать свою нишу?

[видео 2/90] Шаг 1. Оцените свои сильные стороны В чем вы действительно хороши? Что вам нравится делать? В какой области у вас больше всего опыта и знаний? Шаг 2. Изучите рынок Какие проблемы испытывает ваша целевая аудитория? Какие решения они ищут? Есть ли нерешенные проблемы или недостаточно удовлетворенные потребности? Шаг 3. Оцените конкуренцию Кто уже работает в этой нише? Какие у них сильные и слабые стороны? Можете ли вы предложить что-то уникальное? Шаг 4. Протестируйте свою гипотезу Предложите свои услуги узкой аудитории и посмотрите на реакцию. Получаете ли вы запросы? Готовы ли люди платить за вашу экспертизу? Конечно же, примеры ниш для экспертов: Вместо «маркетолога» – «маркетолог для онлайн-школ» или «маркетолог для экспертов в сфере здоровья». Вместо «коуча» – «коуч для предпринимателей-женщин» или «коуч по финансовой грамотности». Вместо «дизайнера» – «дизайнер для сайтов e-commerce» или «дизайнер презентаций для спикеров». Не бойтесь сужаться! Нишевание – это не ограничение, а возможность стать более востребованным и успешным экспертом. Найдите свою нишу и станьте лидером в своей области! нишевание #экспертность #маркетинг #продвижение #бизнес #советыэкспертам

Какие законы вступают в силу в России с 1 июня 2025 года

В июне 2025 года в России вступят в силу законы, направленные на противодействие кибермошенничеству, а также ряд других нормативных актов. 1️⃣Ограничение суммы денежных переводов без открытия счета В июне будут действовать изменения в Федеральный закон № 115 «О противодействии легализации доходов, полученных преступным путем». Теперь устанавливается предельная сумма для переводов денежных средств без открытия банковского счета. Если в настоящее время граждане имеют возможность перевести до 15 тысяч рублей без документального подтверждения личности, то начиная с конца мая те, кто прошел процедуру идентификации по упрощенной схеме (например, предъявив паспорт, но не открывая счет), смогут совершать переводы на сумму до 100 тысяч рублей. Такие меры направлены на ужесточение контроля за движением денежных средств и сокращение рисков, связанных с финансовыми злоупотреблениями. 2️⃣Усложнение процедуры снятия самозапрета на кредитование С 1 июня 2025 года процедура снятия самозапрета на получение кредитов будет существенно усложнена. Теперь для отмены этой опции потребуется использовать усиленную квалифицированную электронную подпись (УКЭП). Ранее такие действия можно было производить через подтверждение по паролю или с помощью SMS-кода. Срок обработки обращений о снятии запрета составляет двое суток, а отметка об отмене запрета будет отражена в кредитной истории на следующий день после решения. 3️⃣Строгие ограничения на передачу SIM-карт С 1 июня 2025 года вступают в действие поправки, ограничивающие передачу SIM-карт третьим лицам. Отныне разрешено передавать SIM-карты, оформленные на конкретное лицо, только ближайшим родственникам, перечень которых закреплен в Семейном кодексе. В этот перечень включены родители, братья и сестры, в том числе сводные, бабушки, дедушки, дети и внуки. Изменения направлены на снижение случаев мошенничества, совершаемых с использованием чужих SIM-карт. 4️⃣Запрет на использование иностранных мессенджеров банками и госорганами С 1 июня финансовым организациям, государственным учреждениям и операторам связи запрещено использовать зарубежные мессенджеры в коммуникации с клиентами. Нововведение призвано повысить безопасность взаимодействия и способствует быстрому выявлению мошеннических сообщений. Обращение якобы от банка или госоргана через иностранный мессенджер будет являться признаком обмана. 5️⃣Расширение полномочий Росфинмониторинга по блокировке подозрительных операций С июня Росфинмониторинг получил право блокировать операции при выявлении признаков дроппинга либо подозрений в финансировании экстремистской деятельности. Новые поправки к «антиотмывочному» законодательству предполагают возможность блокирования операций сроком до десяти дней. В первую очередь усилия направлены не на борьбу с рядовыми участниками подобных схем, а на организаторов преступных групп. 6️⃣Изменения в процедуре смены пароля на портале Госуслуги Обеспечение дополнительной безопасности пользователей портала Госуслуг реализуется через новое правило. С июня отправка SMS-кода для смены пароля будет возможна только после завершения телефонного разговора пользователя. Такой подход позволит пресекать попытки мошенников получить доступ к личным данным граждан с помощью методов социальной инженерии. 7️⃣Ответственность за незадекларированные зарубежные счета До 2 июня налоговые резиденты России обязаны отчитаться о собственных счетах, открытых в зарубежных банках. Нарушение установленного срока грозит штрафом от 3 тысяч рублей, а за повторное нарушение размер санкций увеличивается до 20 тысяч. При этом от отчетности освобождаются лица, счета которых открыты в банках стран, осуществляющих автоматический обмен налоговой информацией с Россией, либо если операции по счету за отчетный период не превышают эквивалента 600 тысяч рублей в местной валюте. 8️⃣Практические меры против продажи фальсифицированных и просроченных лекарств С 1 июня 2025 года стартует функционирование системы аптечного мониторинга. Перед тем как отпустить препарат покупателю, фармацевты будут обязаны ввести его идентификационный номер в электронную базу, чтобы проверить срок годности. Такая система позволит выявлять просроченные и поддельные лекарства, минимизировав риск их попадания к потребителям и существенно повысив уровень контроля на рынке фармацевтики. 9️⃣Образование С 20 июня 2025 года у абитуриентов будет возможность подать документы для поступления на бакалавриат и специалитет. Бумажные документы можно подать в приемную комиссию в самом вузе. Сервис «Поступай в вуз онлайн» даст возможность подать заявления в пять вузов страны до пяти специальностей в каждом. А на единой цифровой платформе «Работа в России» доступен прием на целевое обучение. Завершится приемная кампания не ранее 7 и не позднее 20 июля. Также завершится прием первоклассников в школы по месту прописки. Поступление в первый класс организуется в два этапа: с 1 апреля по 30 июня и с 6 июля по 5 сентября. На первом этапе принимают детей, имеющих льготы, а также тех, кто живет рядом со школой. Затем уже свободные места распределяются между желающими из других районов. 🔟IT Истечет срок приема заявок от IТ-компаний на подтверждение госаккредитации. Форма для подтверждения госаккредитации будет доступна на «Госуслугах» до 1 июня включительно. В ней необходимо указать информацию о доле доходов от деятельности в области IТ, ссылку на официальный сайт организации с актуальными сведениями о ней, наименование и номер продукта в реестре российского ПО и доход от его реализации (для правообладателей ПО). Наличие госаккредитации необходимо для получения IT-компаниями льгот по налогу на прибыль и страховым взносам. 1️⃣1️⃣Социальные выплаты и пенсии Пенсионерам старше 80 лет и инвалидам I группы с 1 июня добавят 8 907,7 руб. к фиксированной части пенсии. Надбавка может быть только одна: либо по инвалидности, либо по достижении 80 лет. А те пенсионеры, в семье которых появились иждивенцы, имеют право обратиться с просьбой о повышении фиксированной страховой пенсии на треть от ее суммы, то есть 2969,23 руб.Получить надбавку можно за каждого иждивенца, но не более чем за трех человек. 1️⃣2️⃣Штрафы за утечку персональных данных Теперь компании будут получать более высокие штрафы, если в организации будет происходить подобный инцидент. За утечку данных 1 000-10 000 человек — штраф 3-5 млн руб. для юрлиц, 5–10 млн руб. — если пострадали более 10 000 человек. Штрафы за непредставление уведомления об утечке персональных данных составят: от 50 000 до 100 000 руб. — для физлиц; от 400 000 до 800 000 руб. — для должностных лиц организаций; от 1 до 3 млн руб. — для ИП; от 1 до 3 млн руб. — для организаций. Также компании будут наказывать, если они не будут уведомлять Роскомнадзор о начале обработки персональных данных: от 5 000 до 10 000 руб. — для физлиц; от 30 000 до 50 000 руб. — для должностных лиц организаций; от 100 000 до 300 000 руб. — для ИП; от 100 000 до 300 000 руб. — для организаций.

Работа маркетолога на мероприятии

Бешенный ритм и море драйва! Что может быть лучше, чем работать в команде настоящих профессионалов ODOBRINO? Каждый день — новая победа, а каждое мероприятие — возможность проявить креативность 😉

Искусственный интеллект в бизнесе 💡

Практические возможности и почему Ready to Buy — твой лучший помощник В 2023 году искусственный интеллект (ИИ) перестал быть просто трендом и превратился в неотъемлемую часть развития бизнеса. Исследования показывают, что более 30% компаний уже активно используют ИИ для автоматизации и оптимизации процессов, а это увеличивает производительность на 20-40% и выше. Но что это значит для предпринимателя, который только начинает свой путь или хочет повысить эффективность своего магазина? Давайте разберемся. 1. Виды искусственного интеллекта и их роль в бизнесе ⚙️ Рутинные операции: Системы, которые берут на себя автоматическое выполнение однообразных задач. Они следят за обработкой заказов, автоматизируют коммуникацию с клиентами в чате и помогают управлять складами. Это снижает ошибки и экономит время. ⚙️ Аналитика и прогнозы: Мощные ИИ-инструменты анализируют поведение покупателей, выявляют тренды и подсказывают, какие товары или услуги лучше всего предложить в конкретный момент. Персонализация на базе ИИ сейчас способствует росту повторных продаж более чем на 30%. ⚙️ Оптимизация маркетинга: ИИ помогает настраивать рекламные кампании, оценивает их эффективность и сочетает бюджеты – вы получаете больше отдачи от вложений. 2. Почему Ready to Buy — это не просто маркетплейс, а ИИ-платформа. Платформа Ready to Buy предлагает продавцам не только широкий рынок сбыта, но и доступ к нашему уникальному интеллектуальному ассистенту. Это ваш личный помощник в мире онлайн-продаж, доступный 24/7 для: Автоматизации работы — начиная от обработки заказов и заканчивая аналитикой. Помощи с ценообразованием и подбором ассортимента. Подсказок для ведения эффективных рекламных кампаний. Реализации стратегий продаж и работы с клиентами. С такой поддержкой предприниматели не только снижают рутинную нагрузку, но и реализуют свой бизнес на новом уровне. 3. Текущие тенденции и возможности для малого и среднего бизнеса Рост онлайн-продаж в России превысил 25% за последний год и не перестает расти. 87% покупателей предпочитают онлайн-шопинг из-за удобства и разнообразия. Малый бизнес имеет все шансы быстро адаптироваться и масштабироваться благодаря технологиям и платформам. 4. Советы для тех, кто только начинает с ИИ Начинайте с автоматизации простых процессов — это освобождает время для важных решений. Учитесь и используйте обучающие материалы — знание помогает принимать более эффективные шаги. Не боитесь экспериментировать с новыми инструментами — ИИ быстро учится на ваших данных. ✅ Итог: готовьтесь к будущему, которое уже наступило! ИИ — это не фантастика, а эффективный инструмент, который помогает бизнесу не только выживать, но и развиваться. Погрузитесь в мир возможностей с Ready to Buy и нашим сервисом искусственного интеллекта, чтобы вывести свой магазин на новый уровень. 💬 Поделитесь своими мыслями или опытом в комментариях. Если есть вопросы — я с радостью помогу вам разобраться! ReadytoBuy #ИскусственныйИнтеллект #ТехнологииВБизнесе #ОнлайнПродажи #РазвитиеБизнеса

Эпоха изоляции: почему уровень одиночества растет и кому это выгодно?

Лирическое отступление для понимания, что я за человек и зачем вам вообще читать мои посты: Как я уже ранее говорила, я обладаю пытливым умом: мне нравится наблюдать, изучать и анализировать. Мой мозг в автоматическом режиме регулярно обрабатывает все, что происходит вокруг меня (даже то, что я бы предпочла не обрабатывать). С одной стороны, это некое преимущество, а с другой стороны — тяжелый груз. Но как бы там ни было, это есть, и пусть будет так. Почти 3 года после расставания с парнем я прожила в своем родном городе Мичуринске, зализывала раны и набиралась новых сил. Мичуринск — это провинциальный городок, теплый, маленький, уютный, с населением около 90 тыс человек. В этом милом и славном городке как будто нет одиночества, т.к. люди там женятся и выходят замуж еще в 20 лет, заводят детей, строят дома, регулярно общаются со всеми родственниками. 2 месяца назад я снова переехала в Москву. Моя жизнь тут изменилась, потому что я захотела ее изменить. И вот новый этап — много новых мест, людей, эмоций, мыслей… И одна из главных мыслей — множество людей страдает в Москве ОДИНОЧЕСТВОМ. Мужчины и женщины в возрасте 18, 25, 30, 35 хотят найти свою вторую половину и построить отношения, создать семью, но у них не получается. Почему? Давайте посмотрим, что пишут в разных изданиях об одиночестве: Наука ТВ, июнь 2024: Молодых людей в возрасте от 14 до 20 лет больше устраивает одиночество, чем их сверстников 10 лет назад. К такому выводу пришли психологи из университета Иоганна Гутенберга (Германия). Об этом рассказывает News Medical. РБК, сентябрь 2024: По данным Росстата, более 40% домохозяйств в России состоят из одного человека — за последние 20 лет этот показатель увеличился практически вдвое. Hi-tech, март 2025: Чем больше времени человек проводит в социальных сетях, тем сильнее он чувствует себя одиноким, и теперь это доказано учеными. Они обнаружили, что как пассивное пролистывание ленты, так и активное участие в онлайн-общении приводят к росту чувства изоляции. Вот он, парадокс современного цифрового мира: несмотря на беспрецедентные возможности для общения, люди становятся все более одинокими<…\> Американские врачи встревожены: по их подсчетам социальная изоляция вредит здоровью примерно так же, как вредят 15 сигарет в день. Итак, уровень одиночества в мире растет, особенно ярко это выражено в крупных развитых городах. Влияют ли на это соцсети и нейросети? Мой ответ как SMM-специалиста и онлайн-маркетолога: ДА. Приведу несколько аргументов: Уже сегодня некоторые люди предпочитают общаться с нейросетью, а не с живыми людьми, потому что коммуникация с живым человеком может быть болезненной, а нейросеть всегда скажет нам то, что мы хотим услышать. Обратите внимание на расположение разных разделов в некоторых соцсетях. Вы можете зайти в соцсеть, долго-долго листать ленту-«телевизор коротких новостей», но так и не дойти до раздела Сообщения, т.к. они как будто не пересекаются внутри соцсети. Помните, что задача разработчиков — как можно дольше оставлять вас в «эфире» — в этом самом телевизоре. Так вам можно больше продать, а значит заработать на рекламе, привлечь больше авторов, больше заработать на рекламе, привлечь больше авторов… А может быть, видели этих людей, которые собрались большой компанией в ресторане, но предпочитают весь вечер просидеть, уткнувшись в свой смартфон? Там же намного интереснее! В этом своем уютном безопасном мире. Кому выгодно нас разъединять? Корпорациям. Почему? Одиночество — это на самом деле серьёзная психологическая проблема, которая в прямом смысле вызывает боль. И люди готовы на многое, чтобы эту боль заглушать. Один из самых простых способов — быстрый дофамин. И просмотр коротких роликов, и шопинг относятся к этому способу. Более подробно мы обсуждали эту тему в одном из моих подкастов с психоаналитическим бизнес-коучем и магистром психологии научно-исследовательского института ВШЭ Максимом Житником. На видео — небольшой отрывок. Что вы думаете по поводу роста уровня одиночества в мире? Как часто сами испытываете? Какими способами пытаетесь преодолеть? маркетинг #соцсети нейросети #ии #нейросеть smm #продажионлайн #продажи одиночество #психологиясознания

Стремление ≠ цель и вот как это работает

Вот вы решаете поставить себе цель. И пишите большие цифры - это то куда вы стремитесь, но не ваша цель. Сегодня разберем как стремление отличается от цели и как правильно их ставить Стремление это то чего вы хотите достичь, то к чему вы идете, желанный результат А цель - конкретная точка к которой нужно прийти. Приведу пример: У вас только начинающий блог. “Набрать 10к подписчиков к концу года” - это стремление “Набрать первых 500 подписчиков к концу года” - это цель. Вы конечно стремитесь к большому количеству подписчиков, но это не значит, что если вы их не наберете - вы проиграли. У вас есть куда двигаться, вы понимаете к чему стоит стремиться. Но это не значит, что если вы не достигли этого - Все. Провал! Нет. Стремление - материк вдалеке океана Цели - конкретные острова до которых нужно доплыть. Стремление даёт вам направление А цели - это то, чего вам нужно достичь Личный пример: Я хочу достичь отметки в 10,000 подписчиков в TenChat до конца лета - это стремление Набрать 500 подписчиков - до конца лета - это цель Я буду принимать действия, чтобы набрать подписчиков. Если я наберу 500 - цель достигнута. Если больше - вообще прекрасно. Конечно хочется 10,000, но это просто то куда я хочу. Это не значит, что я обязан дойти до этой точки в указанные сроки. Вы просто будете делать все, чтобы дойти до неё. И если наберет 500 подписчиков - цель достигнута Я стремлюсь к 10,000 и набираю сколько-то. Если 500 и больше - красавчик, ты достиг поставленной точки. Цель - реалистичная, достижимая в ваши сроки Стремление - желаемый результат, но не обязательно добиваться. Просто компасс Как правильно ставить цели: Цель должна быть 😎 Достижимая 😎 Конкретный срок 😎 конкретная (точные показатели, которые вы хотите достичь) А у вас есть стремления? Или только цели? Поделитесь ими и успехами в их достижении 👇 лайфстайл #саморазвитие #управлениепроектами

Как войти в рабочий ритм после праздников?

Майские подходят к концу. А значит, пришло время подумать о том, как войти в рабочий ритм без стресса для организма. Вот три способа — ловите. Запишите задачи. Перед тем, как выйдете на работу, подумайте, какие задачи вам предстоит выполнить. Запишите их в блокнот или заметки на телефоне. Лучше начинать с легких — из серии «написать письмо клиенту». Так вы дадите сигнал своему мозгу, что пора включаться в рабочий ритм. Делайте перерывы. После длительных выходных работать весь день без отдыха опасно для нервной системы. Обязательно устривайте себе небольшие передышки — хотя бы раз в час по 5-7 минут. Например, просто смотрите в окно. Такой подход позволит вам перезагрузиться. Ограничьте соцсети. В них с большей долей вероятности вы увидите публкации друзей, коллег и знакомых, которые выкладывают фото с завершающегося отдыха. Подобный контент способен вызвать внутреннее недовольство: ведь вам завтра на работу. Cтавьте реакции, если пост был полезен, а в коментариях пишите, какой из способов понравился больше всего? Может, у вас есть свой? Делитесь.

Где в Москве поесть паназиатскую кухню?

Индокитай - Депо (Лесная 20с3) гдевмоскве #гдепоестьвмоскве #ресторанымосквы #москва