Найдено 30 директоров по рекламе

419 - количество отзывов, которые опубликовали клиенты и работодатели за последние 10 месяцев. Из них 61% — положительные

Аватарки специалистов

Более 145486

сотрудников найдено

182240000

заказов выполнено

Директора по рекламе30

4 сейчас в сети

Директор по рекламе в Хабаровске отвечает за разработку и координацию рекламных кампаний, привлечение клиентов и повышение продаж компании в городе.

Фотография Pavlov Nikita из России — Директор по рекламе в ООО РСО "ЕВРОИНС"
8

Nikita Pavlov

Директор по рекламе в ООО РСО "ЕВРОИНС"
Фотография Джафаров Амрах из России — Директор по рекламе в Джафаров Амрах Гаджи Оглы
290

Амрах Джафаров

Директор по рекламе в ИП Джафаров Амрах Гаджи Оглы
Рекламное агентство ОКВЭД 73.11 Оказание всех видов рекламных услуг, на условиях субподряда, включая консультационные, креативные услуги, изготовление рекламных материалов и закупки. Это включает в себя: Подготовка и проведение рекламных кампаний: подготовка и размещение рекламных материалов в газетах, периодических изданиях, на радио, телевидении, в информационно-коммуникационных сетях, Интернете и других СМИ, подготовка и размещение рекламы, например, на афишных, плакатных стендах, на витринах, в салонах, реклама на автомобилях, автобусах и т.д., Периодически, начиная с 2019 года, я изучаю рекламную стратегию на Яндексе. Как создать свой первый рекламный сеть на Яндексе? Чтобы убедить свой бизнес в Интернете, я проанализировал знакомых бизнесменов, есть ли у них рекламная компания на Яндексе? Да, конечно! Многие не знают, как с этим сайтом работать? Согласно статистике общения с предпринимателями, меня натолкнула такая идея, если у вас есть свой бизнес или вы планируете его открыть и не знаете, как его продвигать, я всегда рад вам помочь! Спасибо за ваш интерес и особое внимание создателю Чата!

Последние посты директоров по рекламе

Контент нового времени: ценность = профит

Сегодня люди ищут не просто информацию, а ту самую ценность, которая поможет здесь и сейчас. Пример из практики 👇 Я продвигаю блог IT-компании. Посты про кейсы и технологии дают стабильный трафик. Но одна публикация — где мы честно рассказали, как отказ от «не того» клиента привёл к росту — собрала ×6 вовлечённости и втрое больше входящих заявок. Почему это сработало? Эмоция + урок + точка пересмотра своих подходов у читателя. Люди устали от экспертного бубнежа. Они пролистывают очередной пост «5 способов оптимизировать бэкенд» или «5 фреймворков, которые должен знать каждый фронтендер» — таких в ленте десятки. А вот историю, в которой есть отражение прожитого — сомнения, выбор, последствия — запоминают. Эффективный контент теперь иной: 👉 Не просто демонстрирует экспертность, а помогает переосмыслить. 👉 Не собирает «лайки вежливости», а вовлекает в разговор, приглашает к дискуссии. 👉 Не звучит умно, а попадает в нужный момент и прямо в точку. Что это даёт бизнесу? Рост доверия, лояльности и главное — заявки от тех, кто прочитал и подумал: «Эти ребята понимают, а значит — помогут найти решение». Когда в последний раз ваш контент не просто «зашёл», а действительно изменил чей-то взгляд на проблему? людаорлова #продвижение #продвижениебизнеса #продвижениевсоцсетях #эксперт #экспертныйблог #продажи #smm #контент #соцсети

Люда
icon-premium-plus
17.8K подписчиков
47K

Как опечатка 70-летней давности заразила нейросети и науку

Представьте: обычная опечатка в статье 1959 года сегодня влияет на работу нейросетей по всему миру. И это не шутка. Термин «вегетативная электронная микроскопия» звучит научно, но на деле — полная бессмыслица. Такого понятия не существует. Как же так получилось, что эта ошибка разошлась по научным статьям, ответам нейросетей и даже попала в солидные рецензируемые журналы?👇 История началась с банальной технической ошибки. При оцифровке старых научных работ программа неправильно склеила два слова — «вегетативный» и «электронный» — и получился странный гибрид. Ошибку никто не заметил. Десятилетиями она тихо пролежала в базах данных, а потом её начали подхватывать нейросети. Когда исследователи проверили современные модели вроде GPT-4o и Claude 3.5, оказалось, что они уверенно вставляют этот липовый термин в тексты, считая его настоящим. А вот старые версии, типа GPT-2 или BERT, так не ошибались — и это помогло найти момент «заражения». Почему ошибка так прижилась? Тут два главных фактора: 1. Хранилища данных, откуда учатся нейросети, огромные — там петабайты информации. Вычистить все ошибки вручную просто нереально. 2. Человеческий фактор: в иранских научных работах термин мог появиться из-за банальной опечатки при переводе — в фарси слова «вегетативный» и «сканирующий» отличаются всего одной маленькой точкой. 👉А дальше — эффект снежного кома: нейросети растиражировали ошибку, учёные переписали её в свои статьи, издатели подлили масла в огонь, иногда даже пытаясь оправдать использование термина. Это не единичный случай. Например, в прошлом году журнал Frontier отозвал статью с картинками, где ИИ зачем-то нарисовал крысиные гениталии. А в Google Scholar сегодня всё чаще всплывают псевдонаучные материалы. 📌Что это всё значит? Главное: чем больше нейросети обрабатывают данные без фильтрации, тем выше риск, что ошибки станут восприниматься как истина. И исправить это глобально уже почти невозможно. Пока в интернете живут такие "цифровые ископаемые", они будут всплывать снова и снова. И получается, что технологии, которые должны были усиливать научный прогресс, иногда сами же его подрывают. Вот такая вот история — о маленькой ошибке, которая стала глобальной проблемой. наукаиобразование нейросети копирайтинг исследования цифровыетехнологии ошибкивнауке искусственныйинтеллект тенчат пишущаяблондинка tenchat

Ирина
icon-premium
2.6K подписчиков
24.6K

Путь из junior в senior

Разбираемся в запросах читателей 😉 Давайте разбираться чем джун отличается от сеньора и может ли каждый джун вырасти в сеньора? Зачем младших сотрудников (ака джунов) вообще берут в команду? Для разгрузки остальных сотрудников и руководителя, чтобы они могли потратить время на более стратегические задачи. Джуну не требуется работать с достижением целей (дальше объясню что имею в виду), его задача выполнять сформулированные задачи от руководителя и в идеале не создавать лишних проблем с однотипными вопросами и тд. Поэтому джуну важно кроме рабочих инструкций и списков задач (от руководителя) вести понятные ему заметки или записывать встречи чтобы самостоятельно закрывать повторяющиеся вопросы. Т.е. на первом этапе главная задача справиться с обязанностями подмастерья - выполнять поставленные задачи, не создавать проблем больше, чем закрываешь. В это время набирать максимальный опыт прикладной работы. Чуть дальше ему уже потребуется проактивность чтобы погружаться в процессы своей команды и смежных команд. Во-первых это закроет часть вопросов о происходящем вокруг, во-вторых чем шире его представление о смежных возможностях, тем более интересные идеи он сможет генерировать. Сможет ли наш джун перейти на позицию мидла (базового специалиста) на мой взгляд во многом зависит от его возможности генерировать идеи для достижения результатов. Т.к. если он в состоянии работать только по поставленным задачам, то мидл в общем-то его потолок 🤷 и то этого перехода придется подождать и поработать. Если мидл может генерировать идеи для достижения результатов, интересуется смежными областями (разработкой, аналитикой и тд), берет на себя ответственность и “не прикидывается карасем” + у него нет проблем с коммуникацией, то он наш потенциальный сеньор 🔥 Сеньору мы уже можем поставить цель/направление и ожидать выполнения результата. Т.е вместо “сделай 1 2 3, потом 4 5 6, дальше тебя проверят”, мы переходим к “нам нужно запустить проект на лето и получить минимум 10к участников, бюджет такой-то“ и он сам уже переходит к распределению по задачам. Поэтому сеньор кроме своей профильной работы должен понимать какие смежные области знаний или смежные команды требуются для выполнения его задачи. И конечно же иметь адекватный уровень коммуникации чтобы договариваться со всеми участниками, коммуникация может оказаться стоп-фактором для этой позиции и дальнейшего развития 🤔 Дальше если мы видим, что у сеньора получается выполнять задачи не только самостоятельно, а например он уже подключает джунов в работу и все идет +- ок, то вот он наш кандидат на позицию руководителя группы/небольшого подразделения 🔥. Но это уже другая история т.к у менеджеров в зависимости от уровня тоже разный набор компетенций. Это мой частный взгляд на ситуацию т.к. я не эйчар или карьерный консультант и возможно кому-то будет обидно читать, что не все станут сеньорами 🤷 Всем желающим это изменить нужно смотреть не на постоянную точечную прокачку хард скиллов в профессии, а скорее на проактивность+ответственность+коммуникация.

Андрей
788 подписчиков
1.7K

Как сделать так, чтобы 2025 был лучшим годом жизни? — таким вопросом я задалась

.. 27 декабря 2024. Были созданы сотни единиц контента на животрепещущую тему. В предпраздничное время каждый второй вдохновлялся и строил планы… Я, если честно, давно перестала будоражиться на «Магию утра», «7 навыков высоко эффективных людей», «НИ СЫ» и прочий фундамент. Много лет я встаю рано, не пью алкоголь, занимаюсь спортом и ментальным здоровьем. Это база и мне ее уже не хватает. Я искала то, что выведет меня на новый уровень. Искала в знаниях, которые на протяжении истории практиковали лучшие умы и стоическая философия. И знаете, я думаю, что нашла ответ, который искала. И это… : заглушить шум. Тишина — это пространство для созидания. Я дала себе время побыть белым листом, снять с себя все роли — дочь, подруга, маркетолог, коллега, певица, танцовщица, журналист и т д Нет ничего. Никаких обязательств, ответственности, я — ноль и пустота. И моя душа откликнулась. Ответы пришли в спокойствии. Процесс созидания был запущен не через силу, а через единение с тем, что больше нашего понимания. Эти чувства цены не имеют. Это сложно. Но жизненно необходимо для тех, кто хочет и готов сменить курс. Мир движется по своим законам, создавая великолепную симфонию. Но услышать ее можно, лишь заглушив шум.

Анна
8.9K подписчиков
14K

Как устроено УТП, которое не разваливается при первой проверке

Когда вы смотрите на своё УТП, оно может казаться логичным. Но рынок оценивает иначе: “Понял → не понял. Зацепило → не зацепило. Моё → не моё.” Чтобы разобраться в своём УТП, нужно пройти через три слоя мышления. 👉Первый слой: О чём это вообще? (Тема) На этом уровне важно не то, как звучит текст. Важно, что вы в принципе предлагаете. Причём на уровне действия, а не отраслевого ярлыка. Вы не “продаете консалтинг” — вы помогаете бизнесу вытащить себя из хаоса. Вы не “разрабатываете решения” — вы закрываете конкретные провалы в работе. Что ловит рынок: Что здесь предлагают? Что со мной случится, если я приду? Или не приду… Типичная ошибка: Говорить терминами профессии вместо реального эффекта для клиента. 👉Второй слой: Для кого это? (Контекст) Любое сильное предложение живёт в реальности клиента. Где он сейчас? Что его беспокоит? На каком этапе он находится? Что ловит рынок: Это про мою ситуацию? Это решает мою проблему? Типичная ошибка: Пытаться сделать предложение универсальным для всех. 👉Третий слой: Чем это отличается? (Идентичность) Даже если тема и контекст понятны, остаётся вопрос: “Почему именно ты?” В чём здесь отличие от десятков похожих вариантов? Почему это нельзя получить у других? Что ловит рынок: Есть ли здесь что-то, что невозможно заменить? Типичная ошибка: Копировать форму конкурентов, надеясь, что “у нас тоже нормально”. ✖️Про кликбейт Иногда вместо работы над слоями делают ставку на заманчивые обещания: “Удвоим выручку за месяц”, “Рост без вложений”, “Результат без усилий”. Это работает на первый клик. Но всегда сталкивается с реальностью. И если ожидания, созданные в начале, не совпадают с фактом — доверие разрушается. Быстро и окончательно. Настоящее УТП не обманывает. Оно делает обещание, которое выдерживает реальную проверку. Почему важно пройти все три слоя? Потому что они строят естественную связку: Я понял, о чём речь → Я увидел, что это про меня → Я почувствовал отличие. Если один слой выпадает — интерес гаснет. И никакой яркий заголовок это не спасёт. Фреймворк проверки УТП — это не про яркость. Это про честную работу над тем, чтобы вас было понятно выбрать. Попробуйте пройти своё УТП через три слоя мышления. Если в каком-то месте станет неуютно — это хороший сигнал. Пишите, если захотите доработать.

Олег
icon-premium-plus
2.1K подписчиков
33.7K

Как понять, что продукт или услуга уже не нужны рынку?

Вы заметили, что живых фотографий в соцсетях стало меньше? Вот и я заметила. Если пару лет назад мы с командой организовали съёмки для контента каждую неделю, то в 2025 не провели ни одной. Причин несколько: 🔸Смена алгоритмов соцсетей (в Нельзяграм правит бал рилс, в остальных нет высоких требований к визуалу). Интересный факт. В ленту вернулись шаблоны, единый фирменный стиль оформления. В своё время от них отказались в пользу живых кадров. Но всё циклично. 🔸Нейрофотосессии Минимум усилий и времени. И вот ты уже красотка/красавец с фоточек из Пинтерест. Выбирай любой образ, пейзаж или интерьер. Ну и пусть выражение лица везде одинаковое, зато быстро. 🔸Повышение цен Если посчитать стоимость аренды студии, оплаты фотографу, визажисту, получается минимум 30000₽. А ведь ещё маникюр, одежда, такси. И рациональные критерии перевесили эмоциональные. Теперь на фотосессии ходят те, кому важен не только результат (фото для блога, сайта), но и процесс. Как возможность раскрыться, стать более раскрепощенным, попробовать себя в новых образах и так далее. 📸 Давайте проверим спрос на практике. Кто готов принять участие в нашем фотопроекте 18 мая? Отмечайтесь в комментариях. Стоимость в два раза выгоднее индивидуальной съемки. В бизнесе как и в жизни нет ничего вечного. Даже если ваш продукт когда-то был хитом, со временем он может устареть или просто надоесть клиентам. Как вовремя определить, что пора что-то менять? Не остаться с залежами невостребованных товаров или услуг, которые перестали пользоваться спросом. Давайте разбираться! ______________ 5 маркеров того, что продукт теряет актуальность 🚩Падающие продажи Если ваши графики продаж напоминают горнолыжный склон – пора задуматься. Особенно, если это не сезонный спад, а устойчивая тенденция. 🚩Снижение интереса в соцсетях Раньше под вашими постами была активность, клиенты писали вопросы в личку, а теперь тишина, как в библиотеке. Это тревожный звоночек 🔔 🚩Снижение числа повторных покупок Постоянные клиенты вдруг перестали делать заказы? Значит, продукт больше не решает их задачи или появился кто-то получше. 🚩Появление новых конкурентов и технологий Если рынок наполнился инновациями и новыми предложениями, а ваш продукт всё такой же, как пять лет назад, – пора обновляться. 🚩Сложности с удержанием клиентов Вы тратите всё больше на рекламу и маркетинг, чтобы удержать старых клиентов, а новых привлечь всё труднее? Это сигнал. Ну а чтобы понять, снижение спроса – это только ваша проблема или тенденция рынка, загляните в статистику Яндекс и Гугл. В динамике за несколько лет можно отследить тренд и сделать выводы. Как быть, если вы обнаружили, что ваш товар/услуга всё менее востребованы? Напишу в следующем посте. ❓Как у вас обстоят дела? Поменялся ли спрос в вашей нише? продажи #ростпродаж #ростбизнеса #продукт #услуги #продуктоваялинейка #продуктовыймаркетинг #маркетолог #маркетинговаястратегия #рынок

Юлия
icon-premium-plus
10.5K подписчиков
15.3K

Всегда ли нужно вести блог в ТенЧат, чтобы достичь поставленной цели?

Когда мне пишут с запросом на консультацию, я всегда задаю 3 вопроса: Цель на ТенЧат Ваша целевая аудитория Что будем продавать И, зачастую, чтобы реализовать поставленную цель, вести блог, планировать контент, писать тексты и продвигаться совсем не нужно. Почему? Потому что здесь, в ТенЧат, можно использовать различные инструменты, если ваша цель не завязана на контенте. Давайте разберем несколько вариантов, которые могут закрыть ваш деловой вопрос без обдумывания заголовком и продвижении в комментариях: 1️⃣ Поиск сотрудника и нужного человека по параметрам. Если вы зашли в деловую соцсеть, чтобы закрыть вакансию или найти нужного специалиста в своем городе, не обязательно вести блог. Можно зайти в «Люди» - «Поиск людей» и вбить нужные параметры: страна, город, возраст, пол, тип профиля, цель, опыт работы, должность, наличие видео-визитки. Нашли нужного человека? Смело пишите в личку запрос. В таком случае, тратить время на контент не нужно если пользователь был «Недавно», значит он не посещал свой профиль более 3-х месяцев. В таком случае, можно найти его по контактам, указанным в профиле 2️⃣ Поиск компании по названию, адресу, ФИО, ОГРН, ИНН. Если вы четко знаете, какая компания вам нужна или «пачка» компаний, можно зайти в «Люди» - «Компании» и запустить «Умный поиск». Здесь можно найти юрлица или ИП: имя собственника, данные компании, юрадрес, а также выписки из ЕГРЮЛ и финотчетность). Для более широкого поиска и доступа к контактам, а также расширенному лимиту диалогов, обратите внимание на ТенЧат для Бизнеса . Если ваш продукт b2b, то эта лицензия откроет вам больше возможностей для достижения цели. В таком случае, тратить время на контент не нужно 3️⃣ Покупка автомобиля, недвижимости и прочие товары на торгах по банкротству. Вам не нужно вести блок, если вы преследуете эту цель. Просто зайдите в Маркетспейс, в «Торги по банкротству» и начните поиск по региону должника и категории. 4️⃣ Аренда земель и покупка имущества государства. Зачем вести блог, если вам нужно просто зайти в Маркетспейс, в «Муниципальные торги» и начать поиск по региону и статусу. 5️⃣ Инвестиции. Найти инвестора или найти стартап так же можно в Маркетспейсе в разделе «Инвестиции». Не обязательно вести блог, достаточно посмотреть на предложенные варианты и связаться с представителем. Или зайти в это поле через поиск людей, указав нужную цель на блог «Инвестирую в проекты» или «Ищу инвестиции». В этом случае не обязательно вести блог, а можно работать точечно в личных сообщениях. Расширенный лимит по числу можно подключить через платный тариф Премиум Плюс 6️⃣ Участие в тендерах и госзакупках. Быстрый поиск закупок также возможен через Маркетспейс. Вбейте ключевые слова по вашему запросу и нейронка подберет подходящие закупки. Для этого опять же не нужно вести блог. Достаточно создать профиль, заполнить данные и правильно указать цель на блог. 7️⃣ Поиск работы. Снова идем в Маркетспейс, переходим в блок «Работа» и ищем нужную вакансию по объявлениям. Чтобы этот процесс был максимально эффективным: важно поставить аватарку, заполнить профиль, карьеру и личные данные. В идеале добавить видео-визитку. Этого будет достаточно и не обязательно превращаться в блогера, чтобы найти работу в ТенЧат. 8️⃣ Поиск заказов. Если вы фрилансер и у вас проектная работа, можно искать дополнительные заказы. Где? В маркетспейсе. Здесь есть как удаленная работа, так и офлайн. Указано четкое описание и дедлайн. Заходите, откликайтесь, ведите коммуникацию и предоставляйте портфолио. Для того, чтобы найти очередной проект в работу не обязательно вести блог. Но, если вы уделите внимание контенту и будете вслух описывать кейсы, клиент придет быстрее. Восемь инструментов для того, чтобы закрыть цели и не превращать вас в блогера. Если соцсети пугают, и вы далеко непубличный человек, используйте их с умом и результатом в первую очередь для себя и своего заработка

Анна
icon-premium
31.9K подписчиков
9.8K

Свежие вакансии

Дизайнер по рекламе

ООО "ПРАДА"
45 000 ₽
Хабаровский край, Город Хабаровск, Суворова улица, 82
52

Менеджер по маркетингу и рекламе

Центр Снабжения
70 000 ₽
Хабаровский край, Город Хабаровск, Промышленная улица, 7
89

директор по экономике

ООО "АВАНТА"
31 000 ₽
Хабаровский край, Город Хабаровск, Зеленая улица, 18
5

Ищете директора по рекламе?

Найдем нужного специалиста для Вашего проекта за 3 дня!

Девушка и большая лупа, внутри которой много резюме

Часто задаваемые вопросы — Директор по рекламе

  • Какое количество Директоров по рекламе в Хабаровске?

    Всего в Хабаровске найдено 30 зарегистрированных в TenChat профи.

  • Частные Директора по рекламе в Хабаровске — как выбрать нужного специалиста?

    Чтобы выбрать нужного специалиста, изучайте профиль потенциального исполнителя и оставляйте Вашу заявку через веб-мессенджер.

  • Где найти контакты Директоров по рекламе в Хабаровске?

    С контактами выбранного специалиста можно ознакомиться в его профиле в TenChat во вкладке "Контактная информация".

  • Директора по рекламе в Хабаровске — где искать?

    Найти подходящего специалиста в TenChat можно в разделе "Поиск сотрудников".

  • — Директора по рекламе — крупнейшая база специалистов
  • — 419 отзывов о работе Директоров по рекламе Хабаровска в TenChat
  • — 256 рекомендаций о работе Директоров по рекламе в Хабаровске
Пользователи TenChat
Бизнес.Тиндер
Тиндер для деловых знакомств.
Персональные рекомендации и нетворкинг по-новому
Фото баннера авторизации

Доступно для скачивания

  • TenChat доступно для скачивания в Google play
  • TenChat доступно для скачивания в App Store
  • TenChat доступно для скачивания в App Gallery
  • TenChat доступно для скачивания в RuStore
ООО "ТенЧат"

Быстрый вход
через приложение

Введите номер телефона, чтобы
получить доступ ко всем возможностям

+ 7 (
OSZAR »